2017-10-10 10:30:57 来源：朝阳区人事考试中心
北京事业单位公告：2017下半年北京朝阳区事业单位招聘173人公告，报名时间：2017年10月10日(09:00)—10月18日(16:00)。更多事业单位考试题库请点击事业单位考试网。
根据《关于印发<北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》和《朝阳区事业单位公开招聘工作人员实施细则》文件精神，为满足事业单位补充人员的需要，我区定于2017年10月，组织事业单位面向社会公开招聘工作人员。参加本次招聘的事业单位共87家，招聘工作岗位共173个。现公告如下：
一、招聘条件
(一)具有北京市常住户口(落户时间截至2017年10月10日);
(二)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范;
(三)身体健康;
(四)招聘岗位类别为管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位，管理岗位等级为管理九级，专业技术岗位等级为十三级及以上，工勤岗位等级为初级工及以上。具体要求详见各招聘部门规定的岗位条件(详见附件)。
二、招聘工作程序及要求
(一)网络报名
本次报名采取网络报名方式。
2017年10月10日(09:00)—10月18日(16:00)，报考者可以登陆北京市朝阳区考试鉴定中心(原北京市朝阳区人事考试中心)网站，自行注册后进入界面(www.cpta.gov.cn)，在规定的报名时间内根据系统提示，按照报考岗位的类别分别从相应窗口进行报名，完整、如实填写相关信息，上传本人二寸免冠证件近照，打印报名表。
(二)资格初审
2017年10月10日(09:00)—10月18日(16:00)，各招聘单位对报考者基本信息进行网上初审。资格初审期间，报考者需及时查询审核状态，并保持通讯畅通。
(三)打印准考证
2017年10月25日—10月27日，经招聘单位初审合格的报考者，登陆网站(www.cpta.gov.cn)打印准考证。
(四)公共基本能力笔试
2017年10月28日(上午)报考者持准考证、身份证等相关材料参加公共基本能力笔试。笔试主要考察报考者从事所报考岗位工作的基本能力水平和知识面。笔试形式及内容可参考《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》。(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道“知识园地”栏目下载)。
(五)划定合格线和入围人选
根据考试整体情况划定公共基本能力笔试合格线，笔试成绩通过合格线的报考者，按各招聘岗位分数从高到低顺序的前5名进入第二轮面试。通过合格线人数达不到规定比例的岗位，各招聘单位按实际通过合格线人数组织面试。
各招聘岗位之间不进行调剂。
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